攝影:是通過相機捕捉瞬間畫面,以靜態(tài)的照片呈現(xiàn),每一張照片都是一個獨立的故事,一個永恒的瞬間。它注重通過精心構(gòu)圖、光線運用和捕捉瞬間的精彩,創(chuàng)造出具有藝術(shù)感染力的作品。
攝影:攝影師更注重單幀畫面的完美性,會花費大量時間等待合適的瞬間,精心調(diào)整參數(shù)和構(gòu)圖,雕琢每一個元素以突出主體、表達主題。
攝像:攝像師需要在持續(xù)的時間內(nèi)保持對畫面的掌控和捕捉,不僅要關(guān)注每個瞬間,還要考慮整個故事的邏輯性和流暢性,以及鏡頭的組接、景別的運用和音樂音效的搭配等。
核心流程拍攝:確保 “不缺項、不模糊”
年會核心流程需按 “景別組合” 記錄(全景交代環(huán)境、中景記錄動作、近景 / 特寫捕捉情緒),關(guān)鍵環(huán)節(jié)如下:
前期準(zhǔn)備(10:00-13:00):拍攝會場布置(舞臺、簽到墻、伴手禮)、工作人員調(diào)試設(shè)備、嘉賓簽到入場(簽名、合影、互動),體現(xiàn) “籌備的用心”。
開場環(huán)節(jié)(13:30-14:00):全景拍全場起立 / 鼓掌,中景拍主持人登場,特寫拍領(lǐng)導(dǎo) / 嘉賓的表情,同步收錄開場音樂和主持人開場白。
核心議程(14:00-16:00):
領(lǐng)導(dǎo)致辭:1 臺攝像機固定拍領(lǐng)導(dǎo)正面(近景),1 臺拍臺下聽眾反應(yīng)(中景,如點頭、記錄),攝影師交替拍領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言特寫(手部動作、神情)和聽眾專注瞬間。
頒獎 / 表彰:重點拍 “獲獎人上臺(中景)→ 領(lǐng)導(dǎo)頒獎(近景,握手 / 遞獎杯)→ 獲獎人合影(全景 + 特寫表情)”,確保每個獲獎名單對應(yīng)到清晰畫面。
互動環(huán)節(jié)(16:00-17:30):節(jié)目表演(抓拍演員高潮動作、臺下歡呼)、抽獎(特寫抽獎箱 / 屏幕滾動、中獎人起身瞬間、領(lǐng)獎時的驚喜表情)、游戲互動(拍員工參與的肢體動作、歡笑瞬間)。
收尾環(huán)節(jié)(17:30-18:00):全體大合影(提前確認(rèn)站位,確保關(guān)鍵人物在核心位置,用廣角鏡頭 + 三腳架,喊 “3、2、1” 時抓拍微笑瞬間)、領(lǐng)導(dǎo)送別嘉賓、員工自由合影。
細(xì)節(jié)抓拍:讓作品更有 “溫度”
好的年會作品不止是 “流程記錄”,更是 “情感留存”,需重點捕捉 3 類細(xì)節(jié):
人物情緒:員工領(lǐng)獎時的激動落淚、游戲失敗的自嘲笑容、領(lǐng)導(dǎo)觀看節(jié)目時的放松神態(tài)、同事間的擁抱 / 擊掌。
場景細(xì)節(jié):桌上的礦泉水瓶(印企業(yè) LOGO)、員工胸前的工牌、頒獎臺上的獎杯反光、簽到墻上的密密麻麻簽名。
氛圍感:燈光下的舞臺煙霧、全場手機閃光燈組成的 “星空”、員工舉著的加油牌。
3. 現(xiàn)場配合技巧:避免 “穿幫” 與 “干擾”
人員配合:攝影師與攝像師提前約定 “走位路線”,避免交叉碰撞;用手勢 / 耳語溝通(如 “下一個拍左邊嘉賓”),不干擾現(xiàn)場秩序。
設(shè)備操作:攝像師保持 “靜音拍攝”(關(guān)閉快門聲、設(shè)備提示音),攝影師在頒獎等安靜環(huán)節(jié)用 “靜音快門”;避免在領(lǐng)導(dǎo) / 嘉賓正前方長時間停留拍攝,可從側(cè)面 / 斜后方取景。