建筑類人才評職稱有什么用處？

一、建筑職稱代表了一個人的技術水平或者從業資歷，是我國廣泛認可的資格證書。

二、建筑職稱是企業申請資質的必要條件，對于企業來說尤為重要。一個有職稱的人會受到建筑公司的青睞，獲得更廣闊的就業前景和晉升機會。即使不想在建筑行業發展，也可以給企業冠名做項目，從而獲得一份不錯的收入。

三、建筑職稱一般可以分為初級（助理）工程師、中級工程師、高級工程師，職稱級別越高，就業優勢越大，收入水平越高，發展前途越大。

雖然職稱評審不用考試，但也需經過準備材料、材料送審、職稱評定、評定結果等環節，且還需要自身達到相關條件方可。在不了解的情況下去評職稱會比較繁瑣且可能會走不少彎路，花費大量時間，找專門的機構操作會省事很多。

在職稱中報過程中，中報者除了需要購買職稱考試、評審材料，并填寫相關材料外，還必須繳納一定的申報費用，如申報表格及審核費等，這些費用也必須由申報者自行負擔。此外，申報者還需要準備充足的文件材料，以便證明自己的職業能力，如學習結果、執業經歷和社會工作經歷等，并有可能被要求出席考試或面試，以便申報人能夠更充分地證明自己的職業能力。

選擇一家專業的職稱代評機構方法：

1、優質的專業機構

至少他們不是今年才開始做職稱評審的。成立的新公司，就有可能存在不可抗壓的風險，包括在職稱申報流程上不清楚，不專業，沒有穩定的資源等現象，所以有資歷的機構至少保證穩定性。

2、朋友之前辦過

如果有朋友之前合作過的話，那么這家機構相對來說，是更加靠譜，更加值得信賴的。

3、代理時間長有成功案例

能在一個行業待上個三五年，甚至是十年八年的，這起碼能夠證明還是做得不錯的。如何判斷是否是老牌公司，可以有以下兩種方式：一是業務開始時間，這個可信度較高，只有做這一行的，才會發這樣的信息。而且也要注意，一直發職稱相關信息，時間長且不間斷，這樣可信度才高；二是口碑，做一行時間長的企業，也累積了一定的知名度。向身邊人打聽打聽，這也是一個不錯的選擇。

4、是否簽訂協議

協議都是會簽的，關鍵是內容，合約期不通過會不會退費用，正規的代評機構，未通過都是會退還的。

5、能否開正規發票

這能開正規發票，本身就是一種信譽了。